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广州雅致酒店有限公司

私营企业 | 100--200人 | 酒店/住宿/旅游

雅致酒店登陆广州中心驰骋粤港澳大湾区

粤港澳风起云涌，得大湾区者占先机。2019年美豪集团旗下高端品牌雅致酒店正式登陆广州珠江新城顶级商圈标志性建筑——天德广场，强势驰骋粤港澳大湾区。
天德广场有着绝美的临江美景，位于临江大道与猎德大道等城市主要交通干道，毗邻地铁5号线与APM线，更有规划建设中的13号线二期与18号线，贯穿珠江新城、琶洲、南沙三大核心金融区。以天德广场为中心，直径5公里内有众多国际一线五星酒店，甲级写字楼林立，商务往来气氛浓厚，各国驻广州领事馆均在天德项目辐射范围内；周边旅游资源丰富，包括广州塔、海心沙、广东省博物馆等，其中海心沙亚运场馆每年承办各类演唱会、晚会超过100场。
该项目总面积达35600平方，仅一层过厅就有400平方，四层2700平方是集餐厅、会议室、宴会厅、厨房、室外餐厅为一体的酒店功能区。酒店大堂、医美区、Spa区、健身区则位于广场的28层，29至39层共30000余平方配置有387间高端客房。

从此，美豪雅致在华南经济中心起航，驰骋粤港澳大湾区…

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联系地址：广州市天河区临江大道391-395号

联系人：郭经理

该公司所有职位

客房服务员

广州 | 初中及以下 | 不限

3001-4000元

岗位职责1.按照酒店规程清扫客房，及时补充客房用品，控制物料消耗。2.发现房间设备损坏，地毯、墙纸污迹应做好记录，及时通知客房中心。3.严格执行安全制度，确保客房安全。4.及时反馈宾客信息和意见。5.在早班不在时协助楼层完成对客服务工作和相关后勤保障工作。6.完成领导交办的其它工作任务。

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客房主管/领班

广州 | 初中及以下 | 不限

4000-6000元

岗位职责1.协助客房部经理负责整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。7、检查员工做房是否达标。8、上级领导安排临时事宜。

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销售总监/经理

广州 | 初中及以下 | 不限

6000-12000元

岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标。4.走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案，组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等，对内做好各部门的推销和宣传活动等，管理美工制作，以达到酒店经营的宣传目标。

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销售部总监/经理

广州 | 初中及以下 | 1年

6001-8000元

1. 根据集团及酒店近期和远期经营目标，综合市场情况，负责提出并参与制定酒店对外销售以及开发客源的计划。2.调查和掌握国内市场动态和客户的潜在需求，汇集整理对外销售策略，定期向总经理提交书面报告3. 建立完整的客户资料，维系良好顾客关系，稳定客源；带领本部门销售人员做好日常工作，督促销售人员完成销售指标、提高销售业绩。4. 制定门店销售部年度、月度、周度工作计划。5. 维护公司形象，积极提高服务意识。6. 积极开拓客源，确保销售计划和销售指标的完成，定期向酒店总经理汇报工作。7. 负责重要客户的拜访维护工作，征求客户意见，增进了解，加强合作；。8. 保持同网络公司、旅行社、商务公司、协议单位，政府部门的密切联系，并同各个客户建立长期、稳定、良好的合作关系。9. 负责酒店的宣传推广工作，积极参与酒店销售活动的开展、改造和组合开发，提高酒店的影响力。10. 审阅每天的业务报表，了解当天酒店客房出租率、营运状况、接待情况，组织协调各部门，按照规定要求接待好VIP客人。11. 协助管理公司市场营销部建立合作紧密、高效能的营销队伍，充分发挥部门成员的潜能。12. 负责对部门下属进行专业技能培训，提高销售人员的工作技能。13. 做好客户资料的归档和保密工作，杜绝营私舞弊现象。14. 按时完成上级交办的其他工作。

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广州 | 初中及以下 | 不限

3001-4000元

岗位职责1.维护酒店形象，提高服务意识。2.负责区域设施、设备的清洁保养工作，保证提供优雅、清洁、安全的就餐环境。3.负责与下一班做好交接工作，检查环境设施，做好收尾工作，杜绝能耗浪费和安全隐患的发生。4.完成上级领导交办的其它工作。

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广州 | 初中及以下 | 1年

4001-5000元

岗位职责1.维护酒店形象，提高服务意识 2.根据餐饮部的年、月度工作计划，带领员工积极完成各项接待任务和经营指标，努力提高餐厅的营业收入。3.参加部门例会，提出合理化建议，了解每日接待和预订情况。4.组织带领员工完成每日接待工作，全面掌握客人用餐状况。5.及时征询宾客意见、建议，解决出现的问题，处理客人投诉。6.及时检查物品及设施的节能状况、清洁卫生、服务质量，使之达到所要求的规范和标准，并保证高效、安全、可靠。7.负责工作交接本的填写，保证各环节的衔接，使接待工作顺利完成。8.负责点单跟进、服务的随即抽查和指导、客户的拜访、客户意见、建议的收集、菜品的跟进、流程的执行、个性化服务的落实、餐具、器皿的关注等9.做好餐厅销售服务统计和客史档案的建立工作。10.监督卫生工作，包括员工个人卫生、食品卫生、餐具卫生、环境卫生和操作卫生。11.掌握员工思想动态，常与员工沟通，关心员工的学习和日常生活。12.经常在工作中表扬作努力或出色的员工，指正不足之处，做到公平、公正、公开。13.协助上级组织、实施相关的培训活动，及人才开发和培养工作。14.协助上级做好与相关部门的工作协调，处理各类突发事件。15.完成上级交办的其他任务。

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宾客服务专员

广州 | 中专 | 不限

4001-5000元

岗位职责1.掌握当日客情及餐饮活动。2.参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。3.掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客。4.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。5.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶（喜好），协助宾客解决疑难事宜。6.做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。7.在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。8.协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。

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宾客服务经理

广州 | 中专 | 不限

6001-8000元

岗位职责1.掌握当日客情及餐饮活动。2.参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。3.掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客。4.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。5.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶（喜好），协助宾客解决疑难事宜。6.做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。7.在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。8.协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。9、负责部门工作，听从总经理工作安排。10、对酒店网评、客户满意度负责。

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预定员/总机

广州 | 大专 | 1年

3200-4000元

岗位职责1.负责前厅各种文稿的打印、发送，文件材料的领取。2.办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。3.负责前厅办公室的日常管理工作，受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作。4.负责部门会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理。5.负责收集关信息，向领导提供信息参考。6、负责接听外接电话，转入酒店相关部门。7、对订房客户做好预定登记

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广州 | 大专 | 不限

3001-4000元

岗位职责1.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；2.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益；4.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务；5.熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续；7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度；8.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求1.大专以上文化程度，流利的英语口语；2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感；3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。

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PA技工

广州 | 初中及以下 | 不限

3001-4000元

岗位职责1.负责全酒店公共区域设备设施的清洁与保养。2.正确使用清洁剂及清洁工具。3.负责营业区域的清洁。4.保证客用卫生间的清洁水平。5.保证会议区域和办公区域的清洁。6.负责酒店外区域和员工通道的清洁。7.严格执行安全操作规程，防止意外事故发生。

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客房总监/经理

广州 | 初中及以下 | 不限

6000-12000元

岗位职责1.负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。3.根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。5.检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。6.组织编制部门工作程序及工作考评。

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广州 | 初中及以下 | 1年

3001-4000元

岗位职责1.维护酒店形象，提高服务意识；2.执行部门工作计划，严格遵守相关管理制度和规定；3.执行布草收发工作规程，做好各种登记，认真核对；4.负责客房部布草的收发、整理、分类摆放、统计和保管等工作；5.负责布草质量的把控，确保布草合乎规格；6.协助上级领导严格控制成本，合理利用废旧布草，杜绝浪费；7.协助上级领导做好各类布草的清仓和盘点工作；8.接受宾客投诉，并及时上报；9.做好与部门其他人员的沟通协调工作，确保工作的顺利进行；10.积极参加培训，不断提高服务技巧技能和综合业务知识；11.完成上级领导交办的其它工作。

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广州 | 初中及以下 | 1年

4001-5000元

岗位职责1.维护酒店形象，提高服务意识。2.负责面点及风味小吃的制作。3.熟悉各类点心配料比例、各类原料特性、贮藏方法，并熟知点心设备的使用，根据操作规程和火候保证出品色好、味鲜，质地恰当。4.不断钻研新技术，根据餐厅信息和客人的意见反馈进行面点产品的创新。5.负责整理厨房卫生，准备面案及灶头所需工具，检查烤炉、烤箱、微波炉等设备，做好各项准备工作。6.按领班安排的生产任务及面点花色品种，领取面粉、调料和馅料等原料，并做好和面、发面、拌料、醒面、制馅、面点食品造型等各项加工。7.负责整理灶头、案板和各种生产工具，严格执行食品卫生法规，把好食品卫生质量关。8.负责检查水、电、气、油等设备开关，保持厨房整洁、卫生和安全。9.正确维护并使用器械设备，并保持完好及清洁。10.做好与其它部门人员的沟通协调工作，确保工作的顺利进行。11.积极参加相关培训，提高综合技术水平。12.按时完成上级领导交办的其它工作。

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主厨

广州 | 初中及以下 | 3年

10001-15000元

岗位职责1.维护酒店形象，提高服务意识。2.制定部门工作计划，并定期向上级领导汇报工作。3.根据酒店的经营目标和生产任务，负责菜肴的开发及发展计划的制定。4.督促和检查下属员工认真贯彻执行各类工作计划，提高厨房的工作效率和工作质量。5.督导下属履行各岗位职责和各项生产规格标准，主持高规格以及重要宾客菜肴的烹制工作。6.负责厨房的组织管理，做好班组的工作协调和人员的临时调配。7.负责审定及验收厨房每天所需原材料，负责厨房原料、调料申领单的审签。8.负责厨房所有设备、器具正确使用的检查与指导，审批器械检修报告单。9.主动征询宾客建议，建立良好的对客关系，最大限度地满足宾客的需求，提高服务质量。10.负责制定厨务部的培训计划并组织实施，提高部门员工的专业工作技能。11.按时完成上交办的其它工作。

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广州 | 大专 | 8年

10001-15000元

岗位职责1.维护公司形象积，极提高服务意识。2.协助总经理确立酒店的经营计划（月、季、年）、发展规划及经营方针，制定酒店的经营管理目标，配合总经理做好酒店的经营管理工作。3.按照酒店经营和服务的规范要求及质量标准，协助总经理制定完善酒店的各项规章制度，建立健全内部组织系统，协调各部门关系，建立内部合理而有效的运行机制。4.协助总经理做好酒店的市场拓展、人力资源开发和计划财务工作。5.协助总经理做好酒店的安全管理，切实抓好酒店的安全生产、食品卫生和治安、消防管理工作。6.协助总经理做好酒店资产管理，控制酒店营销成本，减少浪费，提高经济效益。7.负责重要客人的接待工作，保持与社会各界的广泛联系，塑造企业良好的内、外部形象。8.协助总经理做好酒店的行政及后勤管理工作，重点抓好固定资产的维护保养、更新和能源管理工作；9.协助总经理完成公司下达的各项指标，负责检查酒店以岗位责任制为起点的《政策与程序》等管理制度的落实执行情况；10.协助总经理建立酒店与客户、供应商、合作伙伴、上级主管、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的渠道；11.建立酒店内部良好的沟通渠道，协调各部门关系；12.营造企业文化氛围，塑造和强化酒店客观价值；13.负责酒店员工队伍建设，培养、选拔中高层管理人员和优秀员工；14.协助总经理处理酒店重大突发事件；15.协助总经理监督、控制经营计划的实施过程；16.按时完成上级领导交办的其它工作。

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礼宾部主管

广州 | 初中及以下 | 1年

5001-6000元

岗位职责1.对礼宾经理负责，以身作则，保证礼宾部全体员工能认真执行酒店各项规章制度。 2.负责酒店礼宾部一切对外服务，最大限度的为客人提供满意的服务。 3.负责带领安保部全体人员开展酒店的安全保卫工作，维护酒店宾客和员工的人身财产安全，确保无安全事故发生。 4.主持召开本部门会议，传达贯彻集团公司及酒店的政策制度。 5.制定部门培训计划，组织开展业务知识、技能等培训。 6.根据公安机关和安全部门的要求，制定本酒店安全管理制度和防范预案。 7.负责酒店消防设备，定期组织检查消防设备。 8.根据酒店特点，组建义务消防队，并搞好专业培训，组织本部成员经常检查火灾隐患和其它不安全隐患，及时提出整改意见上报总经理，并督导有关部门进行整改。 9.按照公司规定组织部门全体员工开展增值服务，包括迎车敬礼、擦洗车服务等。 10.负责酒店的安全消防知识培训工作，负责消防演练的组织工作。 11.负责部门员工仪容仪表的检查工作。 12.合理安排部门员工的班次和调休。 13.积极参加酒店组织的各项培训，提升个人业务技能及自身素质。 14.负责做好与其他相关部门的沟通。 15.完成上级领导交办的其它工作。

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广州 | 初中及以下 | 不限

3001-4000元

岗位职责1.严格遵守公司的各项规章制度，认真负责。 2.负责酒店的安全保卫工作，维护酒店宾客和员工的人身财产安全。 3.做好消防设备巡检工作，定期检查消防设备的有效使用日期，定期进行统一的更换，确保其消防设备始终处于良好状态。 4.负责酒店停车场的安全保卫、宾客车辆的引导工作。 5.负责定期对酒店进行安全巡检工作。 6.负责按照标准为酒店宾客提供擦洗车辆服务。 7.负责按照标准为抵离车辆迎车敬礼、开车门服务。 8.负责为抵离宾客提供行李搬运服务。 9.维护出入车辆秩序，保证上下客车位和车道畅通。 10.阻挡精神病患和衣冠不整者进入酒店，发现异常情况，立即与上级领班或值班经理联系，妥善处理； 11.准确回答客人的问询，主动做好服务工作。 12.保持岗位周围机停车场的环境整洁，发现果皮、纸屑、烟蒂等杂物及时清理。 13.下雨天，为上下车客人撑伞，并为客提供雨具存放及保管，并提供借伞服务。 14.熟悉酒店各种服务项目和营业时间，向客人推销酒店的各项服务，介绍酒店客房设施,了解本事交通、商业、旅游等方面的资料。 15.为客人指路，认真回答客人的询问，尽量满足客人的需求，必要时为宾客提供物品的代买服务。 16.积极参加酒店及部门组织的企业文化、业务技能等的培训，不断提高个人素质及业务技能等。 17.负责检查酒店各部门安全情况，确保无任何安全隐患，发现问题及时上报并作出相应的整改。 18.按照公司标准要求为宾客提供其它增值服务。 19.完成上级领导交代的其它工作。

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广州 | 大专 | 2年

6000-8000元

岗位职责1.全面负责餐饮部的管理工作，贯彻执行公司经营政策、食品安全卫生制度，负责成本管控。2.根据实际经营情况制定餐饮部年度、月度经营、管理计划。3.参加酒店会议，主持部门会议，落实酒店会议相关事项，了解部门工作情况，安排并检查部门工作。4.做好员工的关怀和沟通工作，带头执行酒店各项规章制度。5.积极落实酒店下达的各项工作，带领部门员工完成各项接待任务和经营指标，努力提高餐厅营业收入。6.督促厨师长做好食品卫生及成本的控制，每月推出新菜品，提高客户满意度。7.负责部门成本管控工作，对原材料成本管理、收货验货、菜品的质量管理、卫生管理，指导增收节支。8.控制部门低值易耗品及原材料成本管理，抓好成本核算、节能控制降低费用，增加利润。9.做好与部门其他人员的沟通协调工作，确保工作的顺利进行。10.加强现场监督，坚持一线检查和管理，每日巡视餐厅和厨房运营状况，检查下属及员工的工作情况和餐厅的服务品质、卫生质量，及时发现并纠正服务中出现的问题。11.负责管理餐厅设施设备的保养、维修、卫生等工作。12.监督卫生工作，包括员工个人卫生、食品卫生、餐具卫生、环境卫生和操作安全。13.发展维护良好的客户关系，亲自督导或参与重要接待活动；征求宾客意见和建议，处理客人投诉；监督建立并完善客户档案。14.负责部门的考勤、绩效考核和评估工作。15.组织开展部门培训活动，做好部门人才选拨和培养工作，包括梯队人才搭建等。完成上级交办的其它工作。

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广州 | 初中及以下 | 1年

6001-8000元

岗位职责1.主持礼宾部日常工作。2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。3.制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。5.发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。6.保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理。7、做好员工培训，落实酒店对客服务标准。

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广州 | 初中及以下 | 不限

4001-5000元

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务，如检查VIP房；监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。

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广州 | 大专 | 3年

6001-8000元

岗位职责1.负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态。2.进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告。3.使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入。4.督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署。5.保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。6.协助酒店与更高一级领导处理突发事件。

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广州 | 大专 | 3年

8000-10000元

岗位职责1.负责宾客服务部日常管理工作，对酒店总经理负责，并报告工作。2.负责协调和督促各部门协调的各种工作。协调处理客户关系及跨部门沟通门，处理和解决发生的各种问题和突发的各类事件。3.代表总经理接待和迎送到离店的重要宾客，检查有关部门做好服务工作。4.负责各类宾客意见收集和回复。5.记录当天工作的重要情况，发现的问题及处理的意见和结果，及时递交总经理阅示。岗位要求1.大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。2.懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范。3.熟悉各种应急预案的内容和程序，了解接待礼仪、礼节。4.熟悉外事纪律，了解旅游法规，交通，外事，美食等基本知识。5.具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力，能处理宾客投诉和突发事件。6.会撰写本职范围内的应用文，语言清晰。7.能用一种外语与宾客流利交流。

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广州 | 大专 | 3年

6000-8000元

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1.大专以上学历，有同岗位工作经验3年以上。2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力。3.仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

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宾客服务经理

广州 | 大专 | 3年

8000-10000元

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1.大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力。3.仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

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广州 | 大专 | 8年

10000-15000元

岗位职责1.负责制定餐饮部短期和长期、月度和年度计划，组织、督促完成各项任务和经营指标，并对月度、年度经营情况作分析并报上级。2.制定服务标准程序和操作规范，检查下属各岗位人员的服务态度、服务规程，保证食品的质量，促使本部门做好卫生清洁工作，开展经常性防火、安全教育。3.与财务部配合制定每年的预算和月计划，研究扩大销售范围和销售量的方法，增加经营收入。4.根据市场情况和季节拟定并组织食品的更换计划，控制食品、饮品标准规格和要求，有效控制毛利率和成本。5.与人力资源部配合招聘、选拨、奖励、处罚、晋升、调动、开除餐饮部员工，并负责组织餐饮部员工的业务和卫生知识的培训工作。6.制定服务技术和烹饪技术培训计划和考核制度。定期与行政总厨研究菜式，推出新菜单，并有针对性地组织服务人员和厨师外出学习其他单位的先进经验、技术。7.了解市场动向和掌握原材料行情，有效控制经营成本，降低营业费用，从而确保营业指标和利润指标的完成。8. 注意现场管理，经常性地对餐厅、厨房巡视监督，保证各餐厅正常运作。9.亲自组织、安排大型团体就餐和重要宴会，负责VIP客人的接待安排工作，处理客人的重要投诉。10.主持日常和定期的餐饮部会议，经常检讨业务状况，及时调整、完善经营措施，参加酒店部门经理会议，加强与各部的沟通协调。11.抓好设施、设备维修保养，确保各种设施处于完好状态，并得到正确使用，防止发生事故。12.听取客人意见，了解营业情况，不断改进、提高餐饮服务质量。13.完成上级领导交派的其它任务

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广州 | 大专 | 不限

3000-4000元

欢迎有梦想，有志之士加入我们！

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广州 | 初中及以下 | 1年

5000-6000元

岗位职责1. 维护酒店形象，提高服务意识。2. 负责菜肴切配和干货原料的涨发工作，保证及时向炉灶提供合乎规格配份的菜品。3. 负责食品原料在烹饪前的细加工，负责熟料，干货加工和原料切配。4. 负责生、熟馅料制作，原料腌制，上灶前各种原料的刀工处理。5. 负责对已加工的各种原料按菜点烹制要求配菜。6. 配菜后做好保管工作，防止烹饪前变质。7. 在原料加工过程中，及时对砧板进行清洗消毒，注意菜肴卫生，保证卫生质量。8. 各种原料加工过程中，严格掌握成本构成和投料用料标准，检查加工质量，并有效控制成本。9. 每天开餐完毕，负责将剩余肉类、禽类、水产等原料放在指定地点，整理相关用具，保持厨房卫生，做好收尾工作。10. 正确使用和维护器械设备及用具，保持其完好清洁。11. 做好与其它部门人员的沟通协调工作，确保工作的顺利进行。12. 积极参加公司组织的各项培训，提高自身素质与业务技能。13. 按时完成上级领导交办的其它工作。

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广州 | 初中及以下 | 3年

6000-8000元

岗位职责1.维护酒店形象，提高服务意识。2.执行厨务部工作计划，严格遵守相关的规章制度和规定。3.负责零点、宴会、团队会议等各类菜点的烹制、出品工作。4.严格按照菜品主料、配料、调配和操作规程烹制，保证菜点质量。5.了解客情及菜肴制作特殊要求，做好开餐前的各项准备工作。6.根据厨师长和领班安排，烹制厨房提供的特式茶点和食品节、美食节等美食菜点，积极进行产品创新。7.对客人有特殊要求的食品，采用特殊方法烹制，保证客人需求；8.负责开餐前后炊具、厨具、用具及调味品等的准备工作和炉灶卫生，保证烹制工作的顺利开展，对需修理的设备提出建议。9.做好与其它部门人员的沟通协调工作，确保工作的顺利进行。10.积极参加公司相关培训，提高自身素质与业务技能。11.按时完成上级领导交办的其它工作。

申请

广州 | 初中及以下 | 不限

3000-4000元

岗位职责1. 维护酒店形象，提高服务意识。2. 认真做好餐前检查工作，并按标准摆台，准备好每餐开餐时要用的各类用品和用具。3. 负责区域设施、设备的清洁保养工作，保证提供优雅、清洁、安全的就餐环境。4. 熟悉菜单和酒水单，向宾客进行积极且有技巧的推销，按规定填写点菜单和酒水单。5. 负责点菜、上菜、撤台等相关服务工作。6.及时征询宾客意见和建议，帮助客人解决就餐过程中的各类问题。7.负责区域餐具、布草、易耗品的补充及替换工作。8.负责与下一班做好交接工作，检查环境设施，做好收尾工作，杜绝能耗浪费和安全隐患的发生。10. 积极参加培训和业务技能考核，不断提高服务技能和综合业务知识。11. 完成上级领导交办的其它工作。

申请

广州 | 大专 | 10年

15000-20000元

岗位职责1、根据公司整体战略目标，制定酒店的经营方针、策略和工作计划，并组织实施，带领全体员工努力完成各项经营、管理、成本指标，全面提高酒店的服务质量和管理水平，不断提高酒店经营效益和社会效益。2、确立酒店的经营计划（月、季、年）、发展规划及经营方针，制定酒店的经营管理目标，并指挥实施。3、按照酒店经营和服务的规范要求及质量标准，负责制定完善酒店的各项规章制度，建立健全内部组织系统，协调各部门关系，建立内部合理而有效的运行机制。4、全面负责酒店的市场拓展、人力资源开发和计划财务工作。5、全面负责酒店的安全管理，切实抓好酒店的安全生产、食品卫生和治安、消防管理工作。6、负责酒店资产管理，控制酒店营销成本，减少浪费，提高经济效益。7、负责重要客人的接待工作，保持与社会各界的广泛联系，塑造企业良好的内、外部形象。8、做好酒店的行政及后勤管理工作，重点抓好固定资产的维护保养、更新和能源管理工作。9、完成公司下达的各项指标，负责检查酒店以岗位责任制为起点的《政策与程序》等管理制度的落实执行情况。10、每月向集团公司、区域总经理报告形式汇报工作，完成交办的各项任务。11.建立酒店与客户、供应商、合作伙伴、上级主管、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的渠道。12.建立酒店内部良好的沟通渠道，协调各部门关系。13.营造企业文化氛围，塑造和强化酒店客观价值。14.负责酒店员工队伍建设，培养、选拔中高层管理人员和优秀员工。15.负责处理酒店重大突发事件、并及时向董事会汇报。监督、控制经营计划的实施过程，并对结果负全面责任。

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礼宾部领班

广州 | 初中及以下 | 1年

4000-5000元

岗位职责1.对礼宾经理负责，以身作则，保证礼宾部全体员工能认真执行酒店各项规章制度。 2.负责酒店礼宾部一切对外服务，最大限度的为客人提供满意的服务。 3.负责带领安保部全体人员开展酒店的安全保卫工作，维护酒店宾客和员工的人身财产安全，确保无安全事故发生。 4.主持召开本部门会议，传达贯彻集团公司及酒店的政策制度。 5.制定部门培训计划，组织开展业务知识、技能等培训。 6.根据公安机关和安全部门的要求，制定本酒店安全管理制度和防范预案。 7.负责酒店消防设备，定期组织检查消防设备。 8.根据酒店特点，组建义务消防队，并搞好专业培训，组织本部成员经常检查火灾隐患和其它不安全隐患，及时提出整改意见上报总经理，并督导有关部门进行整改。 9. 按照公司规定组织部门全体员工开展增值服务，包括迎车敬礼、擦洗车服务等。 10. 负责酒店的安全消防知识培训工作，负责消防演练的组织工作。 11. 负责部门员工仪容仪表的检查工作。 12. 合理安排部门员工的班次和调休。 13. 积极参加酒店组织的各项培训，提升个人业务技能及自身素质。 14. 负责做好与其他相关部门的沟通。 15. 完成上级领导交办的其它工作。

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广州 | 中专 | 1年

4000-5000元

岗位职责1.负责班组内的全面管理工作，检查员工的仪容仪表，指派保安员工作。2.组织班组保安员学习业务知识，经常进行岗位练兵。3.处理对班组保安员的投诉，加强巡查，处理巡查中发现的问题。4.安排好本班组当值保安员的用餐时间，杜绝空岗用餐。5.保持与各岗位的联系，建立安全防范网络。6.协助上级处理各种事故。岗位要求1.中专学历，具有一定组织协调能力。2.有同档酒店保安工作1年以上经验，接受过酒店保安培训。3.具有简单英语会话能力。4.懂得安全保卫知识，责任心强，处事机警、果断。

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广州 | 中专 | 3年

6000-8000元

岗位职责1.认真执行保安部总监的指示，主持保安部日常工作。2.组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。3.制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。4.开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。5.发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。6.保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理。岗位要求1.中专以上文化程度或同等学历，懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有3年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。3.掌握一定外语水平，精力充沛，能连续工作，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。4.接受过酒店保安培训，有一定的管理经验.

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广州 | 初中及以下 | 不限

4000-5000元

岗位职责1.日常酒水配制。2.吧台服务及日常准备清洁工作。3.作好与宾客的沟通及好推销工作。4.准确无误的提供鸡尾酒。5.作好每日的盘点。6.协助培训新员工。岗位要求1.五官端正、热情开朗大方，服务意识强。2.具有1年以上调酒经验，懂得各种酒类知识。3.热爱咖啡文化，同时会制作咖啡，或有中级以上调酒师技术证书或咖啡师资格者优先。

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广州 | 大专 | 不限

3000-4000元

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广州 | 初中及以下 | 1年

4000-5000元

岗位职责1.维护酒店形象，提高服务意识。2.全面负责酒店凉菜的制作，按照食品安全操作流程进行操作，保障菜品的安全、卫生。3.每日查看冰箱、库房菜品的质量，发现变质的菜品及时报至厨师长，统一进行处理。4.负责凉菜和水果拼盘的制作，严格把好质量关。5.每日检查食品的质量，生熟分开放，每天对砧板、刀具进行清洁和消毒。6.注意个人卫生，严格执行厨房操作流程。7.根据每天菜品使用量的大小，开具出原料、水果、菜品的使用数量，交至厨师长统一进行采买。8.负责区域的卫生工作。9.正确维护并使用器械设备，并保持完好清洁。10.做好与其它部门人员的沟通协调工作，确保工作的顺利进行。11.积极参加相关培训，提高综合技术水平。12.按时完成上级领导交办的其它工作。

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广州 | 初中及以下 | 1年

4000-5000元

岗位职责1.维护酒店形象，提高服务意识。2.根据营业情况备齐各类器皿、用品，做好各种调味料、小料的准备工作，并做到加工精细，符合标准，品种齐全。3.协助炉灶厨师调理上菜次序、原料的初、热加工、出菜前的拼摆造型和原料拍粉，以及菜点盛器配置等。4.根据菜单要求并按上菜顺序上菜，做到不积压，不错乱，不疏漏。5.负责各种调料、小料的合理存放，防止交叉污染。6.负责区域的卫生工作。7.正确维护并使用器械设备，并保持完好清洁。8.做好与其它部门人员的沟通协调工作，确保工作的顺利进行。9.积极参加相关培训，提高综合技术水平。10.按时完成上级领导交办的其它工作。

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司机

广州 | 初中及以下 | 1年

4000-5000元

岗位职责1、负责公司车辆的保养、维修与清洁工作；2、负责主管上级安排人员的派送工作；3、协助行政经理做好公司车辆使用的协调工作；4、协助处理公司车辆的证照年检、保险缴纳工作；6、负责派车使用单据的保管工作；7、负责车辆使用过程中故障处理工作；8、负责机场客人的接送工作；9、主管上级交办的其它临时性工作任务。

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餐饮服务员

广州 | 初中及以下 | 不限

3000-4000元

岗位职责1.维护酒店形象，提高服务意识。2.认真做好餐前检查工作，并按标准摆台，准备好每餐开餐时要用的各类用品和用具。3.负责区域设施、设备的清洁保养工作，保证提供优雅、清洁、安全的就餐环境。4.熟悉菜单和酒水单，向宾客进行积极且有技巧的推销，按规定填写点菜单和酒水单。5.负责点菜、上菜、撤台等相关服务工作。6.及时征询宾客意见和建议，帮助客人解决就餐过程中的各类问题。7.负责区域餐具、布草、易耗品的补充及替换工作。8.负责与下一班做好交接工作，检查环境设施，做好收尾工作，杜绝能耗浪费和安全隐患的发生。10.积极参加培训和业务技能考核，不断提高服务技能和综合业务知识。11.完成上级领导交办的其它工作。

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广州 | 初中及以下 | 1年

5000-6000元

1.维护酒店形象，提高服务意识。2.在餐饮部经理的领导下，贯彻酒店经营方针和各项规章制度，负责餐厅日常管理和接待工作，不断提高自身和员工的业务水平，通过高质量、高水准的服务吸引更多客源以获取最佳效益。3.根据餐饮部的年、月度工作计划，带领员工积极完成各项接待任务和经营指标，努力提高餐厅的营业收入。4.协助上级做好部门日常管理工作，贯彻执行公司经营政策、食品安全卫生制度。 5.做好员工的关怀和沟通工作，带头执行酒店各项规章制度。6.做好与部门其他人员的沟通协调工作，确保工作的顺利进行。7.负责点单跟进、服务的随即抽查和指导、各领班工作任务的检查、客户的拜访、客户意见、建议的收集、菜品的跟进、流程的执行、个性化服务的落实、餐具、器皿的关注等。8.负责员工仪容仪表的检查及整改工作。9.协助经理不断改进完善工作标准和服务程序，并督导实施。10.及时检查物品及设施的节能状况、清洁卫生、服务质量，使之达到所要求的规范和标准，并保证高效、安全、可靠。11.征求宾客意见和建议，处理客人投诉，监督建立并完善客户档案。12.经常在工作中表扬作努力或出色的员工，指正不足之处，做到公平、公正、公开。13.协助上级组织、实施相关的培训活动，及人才开发和培养工作。14.协助上级做好与相关部门的工作协调，处理各类突发事件。完成上级交办的其它工作。

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前厅主管/领班

广州 | 大专 | 2年

4500-5500元

岗位职责1.健全各种问讯资料。2.掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。3.处理总台工作中的差错，处理宾客有关投诉。4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。5.检查每日的报表是否有误，并及时纠正。6.建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。岗位要求1.大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。2.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。4.身体健康，品貌端正，气质高雅。5.掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

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